东风52小学召开新入职及代课教师工作会

十堰广电讯（全媒体记者 董璀 通讯员 范学武）为帮助新入职教师快速融入52小学大家庭，全面了解学校办学理念、教学管理，明确工作职责和方向。9月3日下午，东风52小学在会议室召开近三年新入职教师及代课教师工作会。这场旨在凝聚教学新生力量、明确育人责任的会议，以充实的议程为近三年新入校园的教育者们筑牢职业起点，也让“翰墨飘香”的校园底色里，添了份携手同行的暖意。

赠送墨宝   传承墨香文化

会议伊始，该校副校长刘琴怀着对新教师的殷切期望，代表学校为2025年新入职的4位教师赠送了书法用具。东风52小学作为全国书法教育示范学校、湖北省兰亭学校，笔、墨、纸、砚的分量里，藏着学校对书法教育特色的坚守与坚持，学校希望每位教师都能在墨香校园里写好人生每一笔，用自身行动践行书法特色，传承书法文化，以笔墨滋养心灵，用文化涵养师德，在教育的舞台上书写属于自己的精彩篇章。

明晰要求   师徒结对促成长

学校副校长陈艳霞结合教学常规、课堂效率、教研融入为近三年新入职教师及代课教师进一步明确了教学要求。她勉励老师要多听、多学、多思，虚心借鉴组内教师优点，不断夯实自己的教学基本功。同时，陈艳霞还宣布了师徒结对名单，师傅和徒弟现场签订师徒结对协议。这一举措旨在充分发挥骨干教师的传、帮、带作用，通过一对一的指导，帮助新教师快速适应教学环境，掌握教学方法，提升教学和班级管理能力。师徒结对，不仅是一种教学上的传承，更是一种情感上的联结，让新教师们在教育的道路上不再孤单，能够与经验丰富的前辈携手共进，共同成长。

严明纪律   筑牢教育基石

教学需有温度，纪律更需底线。学校党支部副书记郭安国针对教师职业纪律、师德规范对纪律提出了明确要求。他强调，教师是纪律的示范者，大家要恪守政治纪律，严守职业道德，严格遵守学校的各项规章制度，做到敬业爱岗、廉洁奉公，真正将纪律内化于心，外化于行，以高度的责任感和使命感，规范自己的行为，树立良好的教师形象，为学生树立榜样，为学校的发展贡献力量。

凝聚力量   共绘教育蓝图

最后，学校党支部书记、校长石红丽作了总结讲话。她从“从我走向我们”、用专业强大自己，武装自己、加强沟通，建立关系三个维度为老师们指明了发展方向。她鼓励青年教师要不断学习专业知识，提升教学技能，积极参加各种培训和教研活动，努力成为一名专业过硬的教育工作者；要主动与同学科、同年级组老师建立关系，在研讨中交流合作，相互学习，形成教育合力；鼓励所有老师积极践行52小学精神，迅速融入东风52小学这个大家庭，与全体教师携手并肩，团结协作，为实现学校的教育目标而努力奋斗。

此次新入职教师及代课教师工作会议的召开，为新教师们搭建了一个学习交流的平台，让他们感受到了学校的关怀与支持。相信在学校的精心培养和引导下，新入职教师一定能够快速成长，在东风52小学这片教育的沃土上绽放出绚丽的光彩，共同书写学校教育事业的新篇章。

编辑：胡天